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固本强基务实 高质创新发展 ------2018新年贺词

[公司新闻] [2018-4-27] [收藏本页] [打印本页] [关闭窗口]

固本强基务实    高质创新发展

------新年贺词

胡加祝

二〇一八年春节即将来临,在这辞旧迎新之际,谨向全体员工并通过你们向各位的家人表示节日的问候和诚挚的祝福!

刚刚过去的二〇一七年,我们在喜迎十九大、庆祝十九大、学习贯彻落实十九大精神中度过,围绕聚焦创新谋提升,凝心聚力求发展”的思路开展工作,公司发展年、质量提升年、安全确保年、制度完善年的各项目标比较圆满的实现。我们的队伍“数、质”双提升;工作质量、产品质量上了一个台阶;我们的管理构架和体系更为完善;我们提供的服务社会认可度和影响力均有扩展和提高。我们为社会效益、环境效益奉献了力量。公司的经济效益和职工的实际收入有所提高。我为一年来乃至追溯公司成立五年来的收获感到欣慰。谨向各位同仁的辛勤努力表示由衷的感谢!

进入二〇一八年,是我司建司第二个五年的开始年。今后五年我们要深入贯彻十九大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把高质量发展作为第一要务,负重奋进,全面加强精神文明和物质文化的建设,把公司打造成同行业中盐城鳌头、江苏上游、全国有名头”的服务企业,通过诚实劳动,对国家的贡献逐年增长,在效益增加的同时,使全体职工的日子一年比一年好。

其作始也简,其将毕也必巨。

九层之台,起于垒土。为了实现今后五年的目标,我们必须有充分的思想准备和扎实的措施,固本强基务实,高质创新发展。

---以德为先,立根固本。

我们要坚持“党是领导一切的”原则,认真学习,执行党的路线方针政策,系统地、全面地学习贯彻习近平中国特色社会主义思想,自觉接受党支部对公司“遵守国家法律法规”的监督,培育和践行社会主义核心价值观,以正确的世界观、人生观、价值观对待事业和人生,以人民为本,为人民服务,清清白白做人,踏踏实实做事。

---高质量是立司之基。

质量是企业的生命。我们要坚持“质量第一”的方针不松懈,不动摇,按建司之初二〇一三年七月三日向社会发布的“公正性声明”中《保证公正性程序》的要求开展业务。以高品质人才保证高质量工作,增强服务意识,树立客户至上的理念、下道工序就是客户的理念,尽心尽责做好每道工序、每个环节的工作,获取高质量的服务产品,让我们的工作成果使社会满意、服务对象满意,自己满意。经得起人民的评判,受得住时间的检验。

---人才强司是我司高质量发展的战略要求。

人才是我司振兴的根本。我们要以更加积极、更加有效的办法开展人才工作。以爱才的诚意、用才的胆识、容才的雅量、聚才的良方、汇聚各类人才的力量,努力形成人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好局面,努力让各类人才的创造力竞相迸发,聪明才智充分涌流。

我们要在立足提高现有人才队伍上下功夫。通过自学、培训等方法,不断提升现有各类人才(管理人才、业务人才、技术人才、技能人才、各种复合型人才)的水准。鼓励专升本、本升硕、硕升博,鼓励各类人才的专业技术职称晋升。五年内要造就一批管理、业务、技术的初、中、高级人才,使现有人才的队伍结构的分布更为合理,质量更为壮实,和社会对我们的要求相适应,相匹配。

为了事业的发展,人才队伍必须壮大。我们要逐年招引各种高级人才、大学研究生、本科生,欢迎他们来司和我们共同发展。

---加快建设创新型企业是我司的内在要求。

创新是引领高质量发展的第一动力,是我司实现奋斗目标的战略支撑。

我们要把公司建成学习型公司、创新型公司、研究型公司。要创造鼓励各类人员脱颖而出的条件和平台,培养和成就各类学科带头人。经常开展学术交流、把学术氛围搞得浓浓的,争取一批学术成果。公司要和高等院校、科研院所联姻,建立大学生实习基地,建立研究生工作站,跻身高新技术产业。

---管理上台阶是我司高质量发展的必经之路。

管理就是生产力。高质量的管理才能聚集力量,发挥各生产要素的正能量。

要坚持全面管理、全员管理、全过程管理、多样化管理的理念,把各项工作管理到位。我们要认真学习钻研管理理论,创新管理机制。以积极开放的态度,广泛借鉴国有企、事业单位和同行业先进的理念、经验和做法,结合自身实际,消化吸纳,为我所用。畅开言路,听取社会上和公司员工的合理化建议和意见。使用智能化等科技平台为管理服务,逐步实现我司管理体系和能力的现代化。

---方向目标确定以后,干部就是决定性因素。

建立一支高素质的管理队伍。各级管理人员精神文明物质文明同时抓,同步出成效。坚持德才兼备,以德为先,事业为上,公道正派,勤于思考,勇于负责,忠诚干净担当。公司要注重培养敬业精神和专业能力,增强管理队伍适应事业发展要求的能力,提高团队整体管理水平。

坚持看人看事辩证思维。用干部绝对不搞“武大郎开店”,防止“爱屋及乌”或者“因瑕废玉”。坚持严管和厚爱相结合,激励和约束并重,进一步健全和完善德能勤质考评机制,使能者上庸者下,让思想过硬、本领高强的同志在管理岗位上发挥光和热,带领全司职工成长进步,创造佳绩!

五年看头年。为了实现五年目标,二〇一八年我们从年初开始就要以时不我待只争朝夕的精神抓紧抓实,开好头,起好步。要以市场为导向,积极拓展业务,把找市场和找“市长”结合起来,以找市场为主,拓展市场份额;把人才招引及培训的计划和实施落到实处;按职改的要求,尽早准备各类人才技术职称的申报材料,做到应极尽极,接受上级评审;把二〇一八年扩项和能力变更的准备工作细化到位,落实人、机、料、法、环各个环节的要求;认真做好安全工作,确保全年人身及财产安全。各项工作都要提高工作质量,保证高质量的前提下出具工作成果。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。我愿与全体同仁一起,上下同欲,服务社会,报效祖国,强司富众,为建设富强民主文明和谐美丽的祖国做出江苏中聚检测人不懈的能力和贡献!

“幸福都是奋斗出来的”,让我们勠力同心,撸起袖子,加油干!

二〇一八年二月十一日

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